Es un referente de prestigio nacional e internacional en la mejora de la calidad de vida de las sociedades, brindando profesionales con valores, capacidad empresarial, inclusiva y con responsabilidad social.

Formar profesionales idóneos para la acción emprendedora empresarial con conocimientos y capacidades sociales, intelectuales y empresariales; con una clara conciencia de trabajo en equipo y actualización e investigación permanente, con un amplio conocimiento de su realidad, una profunda aceptación y pertenencia de la diversidad cultural del país, que les permita analizar y comprender el mundo social, natural y empresarial que le rodea para que en el marco de estas relaciones desarrollen un profundo sentido ético y su papel como sujetos activos de transformación de la sociedad”.

Objetivos específicos de la carrera

• Impulsar el desarrollo de programas de asesoría y consultoría en los distintos campos del saber abordados por la administración de empresas, a través de las prácticas empresariales y de los convenios celebrados entre la Universidad y las empresas e instituciones del medio.
• Proporcionar a los estudiantes los fundamentos, conceptos, teorías y elementos requeridos para la generación de las destrezas y habilidades tendientes a potenciar y fomentar el espíritu empresarial emprendedor gerencial.
• Proporcionar a los estudiantes experiencias estimulantes, creativas y dinamizadoras que les permitan satisfacer sus necesidades sociales y de autorrealización y que los preparen para la eficaz prestación de sus servicios a la comunidad en la cual se desempeñen.
• Preparar profesionales provistos de los fundamentos, conceptos, teorías y elementos propios de la administración de empresas, y de una actitud científica y crítica, capaces de:
• Adaptarse a las complejas y cambiantes situaciones del mundo empresarial actual y responder a las exigencias que en el campo de la administración de empresas plantean las organizaciones de la región y del país, para contribuir al crecimiento, desarrollo y proyección de tales organizaciones.
• Aprovechar consciente y racionalmente los recursos organizacionales y administrativos y diseñar creativamente formas diversas de organización conducentes al desarrollo socioeconómico del país, la región y la comunidad.
• • Discernir, analizar y evaluar las repercusiones que tiene, en los individuos y en las organizaciones, la aplicación de las distintas filosofías, fundamentos, teorías, conceptos, técnicas y procedimientos propios de la administración de empresas.
• Conceptuar sobre la validez de la aplicación de teorías, sistemas y modelos a las organizaciones del medio boliviano.
• Impulsar la realización y desarrollo de investigaciones en el campo de la administración, con el fin de conocer las realidades socio-económica y administrativas de la región y del país.
• Contribuir a la formación de una filosofía administrativa y organizacional boliviana, mediante la construcción de marcos conceptuales sólidos y de teorías y técnicas validables en nuestro medio.